Il serait temps de mettre la France au télétravail

Y’a un mois, j’ai vu passer cette news qui expliquait que la SNCF encourageait les entreprises parisiennes à décaler les horaires de leurs employés pour éviter que les transports soient bondés.

Bonne idée… pour la SNCF. Mais idée à la con sur le long terme.

Alors allons plus loin… Au lieu de promouvoir les horaires décalés, pourquoi ne pas promouvoir carrément (et à l’échelle nationale) le télétravail ?

Je trouve ça dingue qu’en 2013, toute la France se lève chaque matin à la même heure, pour prendre sa petite voiture ou son petit bus, bouchant les routes, blindant les trains, pour recommencer chaque soir. Ça pollue, ça fait perdre du temps à tout le monde, ça génère du stress…

Je pense qu’il serait temps que les employeurs se posent 5 minutes la question du télétravail.

Oui, je sais, tout le monde ne peut passer en télétravail. Il faut encore des gens dans les entreprises, et c’est bien normal. Mais il y a aujourd’hui de très nombreux postes qui ne nécessitent pas d’être à un endroit fixe. Les DRH devraient pouvoir prendre un peu de temps pour établir une liste de qui, au sein de l’entreprise, pourrait bosser de chez lui.

Il n’y a que des avantages au télétravail.

Moins de stress. On arrive à l’heure, on n’est pas bloqué dans les bouchons et on n’est pas dérangé par le collègue débile qui fait irruption dans votre bureau pour vous raconter l’émission TV d’hier soir quand il prend sa pause café.
Moins de temps perdu. On peut fonctionner par objectif et même si dans la journée, on doit s’absenter pour aller chez le dentiste, ce n’est pas grave puisqu’on peut rattraper le soir ou le week-end. Les heures supplémentaires peuvent même devenir agréables les dimanches pluvieux ou les soirs d’ennui.
Moins de frais. Moins d’essence, moins d’argent dans la nounou ou la garderie, moins de frais pour la bouffe du midi…etc.
Moins de fatigue. Possibilité de faire une petite sieste pendant sa pause, pas de transport et on peut même bosser allonger dans son canapé.

Et pour l’employeur, ça veut dire moins de retard ou d’absences à gérer (rien que pendant les grêves…). Moins de frais généraux, moins de conflits internes… Et plus d’efficacité de la part des employés qui peuvent mieux concilier leur vie professionnelle et personnelle.

Couplez à ça, la mouvance BYOD (Bring your own device) qui deviendrait alors SWYOD (Stay with your own device) et c’est la fête !

Maintenant, je pense que tout le monde n’est pas fait pour télétravailler. Certains ont besoin d’être entourés par leurs collègues pour ne pas déprimer et continuer à avoir des interactions sociales. D’autres ont besoin d’être poussés au cul par leur chef pour bosser. Et d’autres doivent être dans un cadre « boulot » pour ne pas sombrer sur Facebook ou s’endormir devant une série. Mais pour ceux qui ont un caractère plutôt indépendant, qui sont autonomes et suffisamment sérieux pour remplir leur part du contrat et leurs objectifs, je pense qu’il est urgent de leur proposer une option télétravail.

D’ailleurs, en ce qui concerne les interactions sociales, une solution équivalente à Twitter pour discuter entre employés (ou un Skype), est, je pense, l’idéal aussi bien pour bosser que pour blaguer entre collègues comme si on était à côté de la machine à café.

D’une manière générale, j’ai pu observer que les gens sont sérieux quand ils bossent. Ils veulent bien faire leur boulot et s’ils sont motivés, pas stressés et s’ils se sentent appréciés, ils ne comptent pas leurs heures. Faites confiance à vos collaborateurs et à leur intelligence. Les tire-au-flan sont en réalité peu nombreux et ne feront pas illusion très longtemps même en « travaillant » de chez eux.

Avec les outils que nous avons maintenant… Les ordis, les téléphones portables, le haut débit, la VoIP, les emails…etc., il n’y a rien qui peut faire barrage à la transformation d’un emploi de bureau traditionnel en emploi télétravaillé. Alors amis employeurs, si vous me lisez, je vous en conjure… Prenez un peu de temps pour vous poser la question et si la réponse est positive, proposez cette option à vos employés. Des milliers de personnes (dont moi) travaillent déjà depuis chez eux et globalement, les retours sont très positifs à tous les niveaux.

Il n’est pas forcé que ce soit un temps plein télétravaillé… Vous pouvez commencer avec 1 ou 2 jours par semaine. Je suis certains que vous ferez des heureux et que la qualité du travail sera au rendez-vous. Encore plus fort, vous aurez ainsi contribué à rendre le monde meilleur en soulageant les trains, les routes, la pollution, le stress et les dépenses de notre société.

Pour compléter cette réflexion, je vous invite à lire les 2 articles suivants :

Et en bonus (Merci à VZepplin) :

>>> Source sur : http://korben.info/mettre-la-france-au-teletravail.html

Zorglub est un fidèle lecteur de ce blog, un lecteur un peu particulier puisqu’il ne l’aime pas. Ça doit être un peu comme de la real TV, une fascination morbide, il ne peut s’empêcher de regarder, je suis peut être une sorte de Nabilla pour lui. Pour rehausser le niveau il nous livre un petit billet sur les tablettes

Une statistique récente indique qu’il s’est vendu 14% de moins de PC (tours et portables) au premier trimestre 2013 par rapport à la même période de 2012. Ceci n’est pas du à la crise, mais au succès des tablettes puisque sur la même période on en a vendu 70% de plus. Les spécialistes prévoient qu’en 2016 ou 2017, il se vendra plus de tablettes que d’ordis. Comment se fesse ? Pourquoi un tel succès de ces appareils au look de dessous de plats ?

Tout d’abord que peut on faire avec une tablette ? Pratiquement tout ce qu’on fait avec un ordi : internet, mails, jeux, … Il n’y a que quelques applications qui restent réservées aux ordis comme le montage vidéo ou les jeux demandant une grosse puissance de calcul. Mais surtout il y a plein de choses qu’on peut faire avec une tablette et pas sur un ordi. Avez vous essayé de lire un livre sur un ordi ? Au bout de 5 pages on se lasse, même si c’est une BD. Sur une tablette on se retrouve avec un objet ayant a peu près la taille et le poids d’un livre, utilisable où on le souhaite et c’est très confortable. Avez vous essayé de montrer vos dernières photos à votre famille sur le PC de la maison ? À plus de 3 personnes c’est compliqué et Jean Kevin votre neveu ne verra rien a moins de l’installer derrière tata Georgette sur la dernière marche de l’escabeau. Vous allez me dire, il suffit de brancher l’ordi sur la télé. Une fois passé 1/2 heure pour retrouver le bon câble, vous allez infliger a votre famille une soirée photo qui n’aura rien à envier aux soirées diapo. Oui celles qui donnaient des envies de meurtre aux plus anciens d’entre nous ayant connu ça. Alors qu’en mettant les photos sur la tablette, vous la faites passer à chacun et même tata Georgette va vite comprendre comment faire défiler les photos.

A mon avis le gros avantage d’une tablette c’est qu’elle démarre instantanément (il faut une minute pour réveiller mon ordi du mode veille et encore 30 secondes pour lancer firefox) , que les applis se lancent instantanément, que ça s’utilise partout et que ça se transporte facilement vu son poids d’environ 500 g pour une 10 pouces. Autre avantage : le nombre d’applications que ça soit dans le monde android ou apple. Il y en a des centaines milliers, la plupart gratuites, et ça va des recettes de cuisine aux méthodes de langues en passant par les horoscopes canins ou l’apprentissage des origamis. Et si vous avez une box ADSL, vous pourrez vous connecter en wifi chez vos amis, en vacance et même un peu partout en ville. J’ai fait le test à plusieurs endroits : arrêts de bus ou squares et je capte toujours du wifi SFR ou free (pas de chance si vous avez un abonnement orange). Du coup, pas besoin d’avoir un téléphone portable avec un forfait internet coûteux. Vous me direz qu’il n’y a pas que des réussites dans le monde des tablettes. Effectivement certains fabricants ont sorti des appareils pour enfants pas très réussis et d’autres ont voulu surfer sur la mode des tablettes en vendant pour les fêtes des appareils premier prix, avec un écran bas de gamme et une sur surcouche logicielle assez déplorable. Enfin les tablettes sont adaptées à chacun : de par leur interface les enfants les adorent et même les linuxiens qui ne s’épanouissent qu’en passant des heures à optimiser leur machine pourront le faire avec une tablette. Un petit conseil pour terminer : si vous voulez vous équiper privilégiez une tablette munie d’un emplacement pour carte micro SD, car les différents constructeurs font payer cher la mémoire de leur tablettes. Il vaut mieux prendre la version mini et mettre une carte SD 32 Go.

>>> Source sur : http://www.cyrille-borne.com/index.php?post/2013/04/14/Les-tablettes-vont-elles-tuer-les-ordis